definierten Produkt oder eine Dienstleistung cualkier komo k wird angeboten, um ein Bedürfnis befriedigen können so dauerhaft oder verderbliche prod immaterielle Vermögenswerte von ihnen selbst oder mit anderen als eine Reise in ein anderes Produkt oder eine Dienstleistung producductos Arten von materiellen Gütern werden greifbare kann Consumer-Produkte nach den dauerhaften Verzehr, entweder sofort oder nach den als Finanzinvestition gehaltenen Immobilien Kaufvorgang bequemen Einkaufs-und Spezialchemikalien sporadisch Bevorzugung oder ungewollt industrieller Produkte können die adkieren k emprresas produzieren zu anderen Waren oder Dienstleistungen oder zu verkaufen, je nach den Merkmalen er hinzugefügt werden kann pur oder Tätigkeit oder durch professionelle Dienstleistungen oder Wirtschaft / Politik ist ein Gemeinschaftsprodukt d frabricante Strategien mit der Marke ermöglicht es uns, unser Produkt zu identifizieren und unterscheiden sich von Marke des Wettbewerbs ist ein emotionales Element zu sein llmativa einfaches einfaches, eine Marke blanka die Händler kauft der Hersteller des Produkts und stellt dem Markennamen / Packagin ist die Präsentation des Produkts auszusprechen ist durch den Behälter und getan/ Oder der Verpackung und Differenzierung von Produkten und Kunden anlocken, die ihre Lagerung und Verteilung von Funktionen nutzen mehrere Arten ist ein Wrapper-Verpackung schützt und schafft Hauptattraktion in der ambalaj voltorio enthält mehrere Geräte nebeneinander schützt das Produkt Last jnidad Drittverpackungen Gruppen Verpackungen werden / Verteilung der das Produkt hergestellt wird verschoben das Produkt an den Kunden umfasst den Transport und eine Alternative Steckdose ist der Hersteller direkt Handelsvertreter oder Lieferanten verwendet ihre eigene, um ein Produkt an den Kunden oder indirekten Verkauf erhalten, häufiger 1 oder mehrere Vermittler wie detalliastas mayoriastas

die Richtung des Treffens ist eine technische Arbeitsgruppe d k k Menschen ermöglicht, gemeinsame Ziele zu kon Informationen auszutauschen und gemeinsame Verpflichtungen gesetzt pra OBET formale Seite erhalten, gibt es 2 Arten von Sitzungen zu erreichen sind ein Mittel zum Jahresbericht durch die Einholung von Stellungnahmen zu analysieren und Probleme zu lösen und Entscheidungen treffen zu verbreiten Arbeit mit Gruppen und informellen Treffen auf dieser Seite für die Mitarbeiter zu dienen menschlichen Bedürfnissen und Mitgliedschaften Kontakt/ / / Die Unterschiede zwischen den Sitzungen und Arbeitsgruppen sind k eine Sitzung ist eine Sitzung sind eine Gruppe von Menschen kon spezifische Ausbildung der Beziehungen zwischen Menschen sind nicht haltbar ist rechtzeitige und ephemere Arbeitsgruppen haben Dauerhaftigkeit ist eine Vorbereitung der Teilnehmer die Frage nicht in einer Sitzung beschlossen, ist die Kommunikation zwischen den Mitgliedern und die Beziehungen sind langlebig / / Arten von Briefings Kopf nach unten Mitarbeiter der Direktor der Wiedervereinigung Besucher überträgt die Informationen bittet um Klärung zu hören Bericht über Normen Unternehmens-News Updates neue Aufträge erstes spricht letzte Frage der Direktor an der Zeit, die Anzahl der Besucher kann höher die Sammlung von Informationen ist der Chef des Stabes sammelt Informationen, Direktor von einem Moderator Beantwortung Besucher befragt wurden, sind beteiligt ein Skript, das fördert die Teilnahme des Publikums gibt es wenig Diskussion zielt darauf ab, das Thema Ideen und Meinungen aller Beteiligten zu analysieren eine Stimme haben sollte, bereiten sich die Frage zu sein Sterne Teilnehmer die num d 5 min bereit max 10/ Elemente, um den Direktor der Wiedervereinigung sollten Sie formulieren eine Zusammenfassung der Ziele sollte neutral sein zu synthetisieren regelmäßigen k alle Beteiligten Zeit-Steuerung und greifen in die Dynamik der Gruppe sollte Kanal angeben und sortieren Sie die Ideen aus dem MEETING k / Teilnehmer d sollte das Thema interessiert sein / Schritte einer Sitzung zunächst zu Hause q Der Direktor muss die Besucher vorbereitet vorzulegen schaffen Vertrauen ay tem einzuführen, die Regeln nach dem Thema entwickelt Teilnehmer sollten den Direktor zu fördern beginnt discucion Kontrolle der Zeit zu fragen und sollte die Frage konzentrieren und Anschrift der Dynamik der Gruppe, zu der Direktor muss lso Themen und schließlich die Minuten von allen Teilnehmern unterzeichnet dats synthetisieren und schicken Sie es per Post an füllen Sie alle